India Post : भारतीय पोस्टमधील पोस्टमास्तरची नोकरी प्रादेशिक स्तरावर खूप लोकप्रिय आहे. ही आदराची नोकरी मानली जाते. पोस्टमास्तर अनेकदा पोस्ट ऑफिसच्या कामकाजावर देखरेख करतात. तो अनेक प्रशासकीय कामांसाठी जबाबदार आहे. त्याच्या कर्तव्यांमध्ये शेड्यूलिंग, पोस्ट ऑफिस क्रियाकलापांचे अहवाल तयार करणे, वितरण आयोजित करणे आणि सार्वजनिक मेलचे रक्षण करणे समाविष्ट आहे. तुम्हालाही पोस्टमनची नोकरी करायची असेल, तर त्याआधी त्याचे काम काय आहे, ते कसे निवडले जाते, पगार किती आहे हे जाणून घ्या.
पोस्टमास्तरचे काम काय?
आउटगोइंग आणि इनकमिंग मेलची कार्यक्षम प्रक्रिया सुनिश्चित करण्यासाठी पोस्टमन जबाबदार असतो. ते पोस्ट ऑफिसचे प्रशासन आणि व्यवस्थापन पाहतात. पोस्टमन पोस्ट ऑफिसच्या दैनंदिन कामकाजावर देखरेख करतो. याशिवाय पोस्ट ऑफिसच्या कामकाजाचा तपशीलवार सारांश अहवाल तयार करून त्याच्या पर्यवेक्षकांना पाठवावा लागतो. ग्राहकांच्या तक्रारींपासून ते कर्मचार्‍यांच्या वादापर्यंतचे विवाद सोडवण्याची जबाबदारी पोस्टमनवर असते. तो प्रभावीपणे व्यवहार व्यवस्थापित करतो जसे की मनी ऑर्डर एन्कॅश करणे, टपाल स्टॅम्प किंवा बाँड विकणे आणि ग्राहकांचे समाधान सुनिश्चित करण्यासाठी पोस्ट ऑफिस बॉक्स भाड्याने घेणे, व्यवसाय मानकांचे निरीक्षण करून, ते पोस्ट ऑफिसमध्ये ग्राहक सेवांचे उच्च दर्जाचे पालन करतो.
हेही वाचा – खुशखबर..! बल्लारपूर परिसरातील रस्ते विकासासाठी ७५ कोटी रुपयांचा निधी
याशिवाय, कर्मचार्‍यांसाठी कामाचे वेळापत्रक बनवणे ही पोस्टमास्तरची प्रमुख जबाबदारी आहे. तो कर्मचार्‍यांसाठी त्यांच्या नोकरीच्या व्याप्तीबद्दल संक्षिप्त माहिती तयार करतात. कामाचे वेळापत्रक तयार करून ते प्रत्येक कर्मचाऱ्याच्या कामगिरीचे सहज मूल्यांकन करू शकतात. यामुळे पोस्ट ऑफिसमधील प्रत्येक अधिकारी वेगळे काम करतो याची खात्री करण्यात त्यांना मदत होते. पोस्ट ऑफिसच्या प्रभावी विकासासाठी पोस्टमन संबंधित आणि वेळेवर आर्थिक माहिती देतात. त्याच्या प्रशासकीय कर्तव्यांमध्ये स्टॉक नियंत्रित करणे, पैसे रेकॉर्ड करणे आणि पोस्ट ऑफिसच्या एकूण आर्थिक कामकाजाची देखभाल करणे समाविष्ट आहे. पोस्टमन अनेकदा पोस्ट ऑफिसच्या कामकाजासाठी बजेट प्रस्तावित करतो.
शैक्षणिक पात्रता
पोस्टमनच्या पदासाठी पात्र होण्यासाठी, आपण मान्यताप्राप्त बोर्डातून १०+२ उत्तीर्ण असणे आवश्यक आहे. तुम्ही इंडस्ट्रियल ट्रेनिंग इन्स्टिट्यूट (ITI) मधून डिप्लोमा घेतलेला असेल तर ते देखील फायदेशीर आहे. संगणक आणि टायपिंगचे मूलभूत ज्ञान असणे महत्त्वाचे आहे कारण ते कामाच्या दरम्यान मेल रेकॉर्ड ठेवण्यासाठी आवश्यक आहे. कोणत्याही शाखेतील पदवीधर असणे आवश्यक आहे. हे तुम्हाला नोकरीसाठी संभाव्य उमेदवार बनण्यास मदत करू शकते. हे नियोक्त्यांना हे देखील दर्शवू शकते की तुम्ही हिंदी आणि इंग्रजी भाषेत निपुण आहात, ज्या पदासाठी आवश्यक आहेत.
प्रशिक्षणादरम्यान अनुभव घेणे आवश्यक
मुख्यतः ज्यांनी नोकरीवर प्रशिक्षण घेतले आहे त्यांना प्राधान्य दिले जाते. पदवीधर म्हणून, तुम्ही कोणत्याही पोस्ट ऑफिसमध्ये इंटर्नशिपसाठी अर्ज करून अनुभव मिळवू शकता. हे तुम्हाला व्यवस्थापकीय आणि तांत्रिक कौशल्ये शिकण्यास सक्षम करू शकते जे पोस्टमनच्या भूमिकेसाठी महत्त्वपूर्ण आहेत.
हेही वाचा – खुशखबर..! बल्लारपूर परिसरातील रस्ते विकासासाठी ७५ कोटी रुपयांचा निधी
पोस्टमनसाठी वयोमर्यादा
पोस्टमन होण्यासाठी किमान वयोमर्यादा १८ वर्षे आहे, तर अर्ज करण्यासाठी कमाल वय २७ वर्षे आहे. सरकारी नियमांनुसार अनुसूचित जाती (SC) आणि अनुसूचित जमाती (ST) उमेदवारांसाठी उच्च वयोमर्यादा शिथिल आहे. जर तुम्ही आरक्षित श्रेणीचे असाल तर उच्च वयोमर्यादेत पाच वर्षांची सूट आहे.
पोस्टमन म्हणून तुमची भरती करण्यापूर्वी भारतीय पोस्टल सेवा सहसा लेखी परीक्षा आणि मुलाखत घेते. यामध्ये तुमचे संगणक ज्ञान आणि टायपिंग कौशल्याचे मूल्यांकन करण्यासाठी संगणक चाचणी घेतली जाईल. सरासरी २५ ते ३० शब्द प्रति मिनिट वेगाने टाइप करण्यास सक्षम असावे. अभियोग्यता चाचणीमध्ये सामान्य जागरूकता, गणित, तर्क, इंग्रजी आणि विश्लेषणात्मक क्षमता यासह ५० वस्तुनिष्ठ प्रश्न असतात.
‘वाचा मराठी’चा व्हॉट्सअप ग्रुप जॉईन करण्यासाठी येथे क्लिक करा!